Mensgerichte opleidingen.

Een talent dag voor omkadering.

Een talent dag voor medewerkers.

Vierdaagse opleiding talentontwikkeling.

Talentgericht kijken naar onszelf – in team – als coach – aan de slag met talent!

Deze modules kunnen afzonderlijk gevolgd worden.

Vier halve dagen of twee volle dagen POP up.

Met POP aan de slag voor omkadering. 

POP ANALYSE – DOE FASE – DIALOOG FASE – EVALUATIE en BIJSTUREN

Een praktische dag rond POP voor medewerkers. Stuur zelf je POP!

Opmaak draaiboek HR (te bespreken bij intake)

Procesgerichte opleidingen.

Een dag rond het verbeteren van onze activiteiten voor omkadering.

Een dag rond het verbeteren van onze activiteiten voor doelgroep.

Kennismaking met Kwaliteitsmanagement.

Opmaak draaiboek lean. (te bespreken bij intake)

Persoonlijk gerichte opleidingen.

Het voeren van talentgesprekken.

Het coachen van medewerkers.

Het werken aan een sterk team.

Het in kaart brengen van processen bij activiteiten en mens.